Расклад «Кельтский крест»: описание и пример

«Кельтский крест» — обширный и очень информативный расклад для прояснения тенденций. Как развивается мое намерение? Как все пойдет дальше? Как обстоят  дела на профессиональном уровне?

Самый известный и, похоже, самый древний расклад. 

Сам по себе кельтский крест — это объединение креста, символа христианства, и круга, символа солнца. Считается, что кельтский крест принес жителям Ирландии святой Патрик, чтобы донести обращённым в христианство из язычества идею о важности креста, связав его с идеей языческого солнечного божества. «Кельтский крест» как расклад не случайно считается одним из лучших, емких и информативных вариантов.

Когда делать

Расклад «Кельтский крест» можно делать практически в любой ситуации, где нужен развернутый ответ и объемная картина перспектив. Это универсальный расклад, отвечающий практически на любые вопросы (отношения, здоровье, работа и т.д.). Подходит для любых вопросов, но особенно — для касающихся развития тенденций (что будет дальше). Если не знаете, какой расклад выбрать, остановитесь на этом. 

Сколько работает

3-4 месяца

Общий вид расклада

 

Значение позиций карт

1. Об этом идет речь. Описывает само дело, положение спрашивающего, общее состояние.
2. Импульс. Силы, которые участвуют в деле и могут или помогать, или препятствовать, являются существенными и их нельзя игнорировать.
3. Мысли. О чем будем думать, осознаваемая область, то, что мы хорошо знаем в этом вопросе.
4. Бессознательное, что чувствуем. Корни мпричины, из которой исходит вся ситуация. 
5. Сейчас. Недавнее прошлое и что происходит на данный момент.
6. Ближайшее будущее. Как в ближайшее время ситуация будет развиваться, что должно произойти.
7. Как все будет воспринимать спрашивающий, его взгляд на ситуацию.
8. Восприятие и отношения окружения к ситуации.
9. Страхи и опасения, надежды и ожидания.
10. Долгосрочный прогноз, чем дело кончится, к чему все придет.

Пример расклада «Кельтский крест»

Вопрос кверента: что мне сделать, чтобы зарабатывать больше?

Значение позиций карт

1. Об этом идет речь. Описывает само дело, положение спрашивающего, общее состояние.
2. Импульс. Силы, которые участвуют в деле и могут или помогать, или препятствовать, являются существенными и их нельзя игнорировать.
3. Мысли. О чем будем думать, осознаваемая область, то, что мы хорошо знаем в этом вопросе.
4. Бессознательное, что чувствуем. Корни и причины, из которой исходит вся ситуация. 
5. Сейчас. Недавнее прошлое и что происходит на данный момент.
6. Ближайшее будущее. Как в ближайшее время ситуация будет развиваться, что должно произойти.
7. Как все будет воспринимать спрашивающий, его взгляд на ситуацию.
8. Восприятие и отношения окружения к ситуации.
9. Страхи и опасения, надежды и ожидания.
10. Долгосрочный прогноз, чем дело кончится, к чему все придет

Трактовка карт

1. Что сейчас: Ситуация с работой на данный момент тупиковая, с одной стороны человек устал, не видит результата и отдачи от своей работы, возможно от рутины, возможно, от слишком большого количества задач. С другой стороны, есть некий потолок, препятствующий росту, новому началу, перспектив человек не видит. Состояние не ресурсное, из такого совершать рывок, что-то начинать практически бесполезно. Нужно выдохнуть, сделать шаг в сторону, посмотреть на ситуацию со стороны, перестать бегать в колесе.
2. Импульс. Есть отличный шанс к изменению ситуации в материальном плане. Это может быть конкретное выгодное предложение, практическая поддержка, реальная возможность заработать деньги. Главное — присматривать к подобным возможностям, оставаться открытым и не бояться в конце концов ими воспользоваться.
3. Мысли. Нельзя сказать, что человек прямо одержим своей идеей. Ему, конечно, хочется, но пока это больше это на уровне мечтаний и планов. Он хочет, чтобы все как-то само собой разрешилось и его не потревожило. Рассчитывает, что все как-нибудь само собой сложится. 
4. Что чувствует. Человек чувствует себя обделенным, неудовлетворенным. Он уверен, что достоин большего и обижается, что люди этого не замечают сами. Злится, раздражается, из-за этого может в порыве эмоций отвергать хорошие предложения и здравые советы. Нужно снять эти шоры, чтобы внутренние обиды на стали преградой для импульсов извне, которые могли бы изменить ситуацию.
5. Что сейчас происходит. Хотя человек этого может и не замечать, он в хорошем коллективе, где может проявить себя в работе над общим проектом и тем самым заработать еще один плюсик. Возможностей на самом деле много, к тому же они могли бы обеспечить хорошие перспективы, если их использовать. Нужно помнить, что человек существует в коллективе и при необходимости уметь коммуницировать с другими людьми для лучшего решения своих задач.
6. Ближайшее будущее. В ближайшее время перегрузка задачами и делами сохранится. Очень нежелательно этому попустительствовать, т.к. это неизменно приведет к снижению качества работы. не надо пытаться все героически сделать в одиночку. Слишком большая ответственность без достаточных ресурсов на выполнение задач может раздавить. Возможно также, что человек просто притирается, встраивается в новую область. Эти задачи могут потребовать исключительных сил, есть риск даже за ними не увидеть самой цели. Но ни в коем случае не нужно себя недооценивать, нужно просто продолжать делать, что должен и проверять, не навалили ли на вас слишком много.
7. Как это оценивает сам человек. Судя по всему, справится с тем, что на него навалилось, преодолеет трудности, закалится в этом бою и будет чувствовать себя победителем. Станет увереннее в работе, поймет, чего на самом деле стоит. Напряженная фаза позади, дело движется вперед, можно немного понаслаждаться триумфом, не стоит тут слишком скромничать. Главное — не забыть пригласить разделить успех тех, кто помогал на пути к нему.
8. Восприятие ситуации окружающими. Кому-то успех человека может очень не понравиться, вызвать зависть вплоть до разрыва отношений. Возможно, при достижении своих целей человеку придется с кем-то вести себя жестко и требовательно, использовать других людей, обиду за это на него затаят. Лучше иметь это в виду и не допускать перегибов в отношениях с окружающими.
9. Страхи и надежды. Человек может оказаться перед необходимостью сделать выбор, и это может его пугать. Постепенно могут накапливаться сомнения в партнерах, их справедливом и искреннем отношении и поведении. он понимает, что пора расставить точки над и, избавиться от иллюзий, общепринятых мнений, шаблонов восприятия.
10. К чему все придет. Вполне возможно, что все достижения в результате покажутся ерундой, человек разочаруется и утратит интерес к тому, чем занимался. «От ненужных побед остается усталость, если завтрашний день не сулит ничего…» (с) Макаревич. 

Возможно, человек поймет, что в данной области уже исчерпал себя и начнет искать новые сферы, новое дело. Возможно, просто случится эмоциональное или профессиональное выгорание. Чтобы избежать этого, нужно бережнее относиться к себе на напряженных этапах, следить за уровнем интереса, находить новые грани своего дела. Или думать, куда можно перейти, если все однажды вконец надоест.

Общий ответ на изначальный вопрос «Как мне зарабатывать больше?»: следить за появляющимися шансами и предложениями (они будут), не бояться периода тяжелой работы, становления в новом качестве. Это принесет свои плоды в том числе и в материальном плане. Но похоже, что в результате человек поймет, что бежал не туда,  все усилия и итоговые достижения в результате окажутся не столь важными, придется искать себя в чем-то другом.

«Кельтский крест» — один из моих любимых Таро раскладов. Как говорили мои учителя, «если не знаешь, как разложить — раскладывай «Кельтский крест». Что я и вас теперь советую делать.